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トーマツコンサルティング
1)日本企業における人事制度改革の現状と展望〜成果主義からパフォーマンス・マネジメントへ〜成果主義が、問題点を克服し、今後もスタンダードであり続けるためには何が必要かを提示。2)人事制度運用の鍵を握る人事担当者の役割〜制度に頼らず手間ヒマ重視〜人事制度運用における人事担当者の心構えとは何かを考察。
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