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Elder System
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コンピタント株式会社
エルダー制度とは、OJT制度の一種で、先輩社員のひとりを新入社員ひとりの教育担当としてあてがい、社内ルールをはじめ、職務指導などを担当者制度のもとで面倒をみる制度のこと｡エルダー（先輩）をバディ（仲間）と呼びかえることもある。
メンター OJT バディ制度
「戦略人材マネジメント基礎講座」第10回 人材開発を引き出すマネジメント (2005年9月20日、PwCHRS）
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