一斉休憩

いっせいきゅうけい

コンピタント株式会社

一斉休憩とは、従業員の事業場所単位で、当該事業場に所属する従業員に一斉に休憩を与えること。
労働基準法では、この一斉休憩を原則としている（一斉休憩の原則）。
ただし、公衆の不便を避ける等の特殊な事情がある事業（旅館や飲食店、接客業など）の場合は、一斉休憩の適用除外となる。また、その他の事業であっても、過半数労組または過半数代表者との労使協定に基づき、一斉休憩の適用除外となることができる。

休憩の三原則